Kompetentingi vadovai – augimo varikliai. Darbas su personalu regione

Būtent kompetentingi vadovai tampa ekonominio augimo varikliais, todėl regione buvo padarytas akcentas į sistemingą darbą su personalo rezervu. Nuo 2021 m. srityje sėkmingai veikia „Jauno vadovo mokykla“. Per tą laiką mokymąsi baigė 100 žmonių, iš kurių 35 % jau vadovauja įmonėms. Pusę metų jauni specialistai įgyja patirtį iš mentorų, turinčių daugiau nei 30 metų darbo stažą, mokosi tinkamai planuoti išteklius ir kelti užduotis. Tai padeda įveikti neapsibrėžtumą ir pasiruošti vertingai kaitai. Atskira problema – darbas su žmonėmis, kurie sistemingai pažeidžia darbo drausmę ir piktnaudžiauja žalingomis priklausomybėmis. Pagal Valstybės vadovo pavedimą rajonuose buvo sukurtos specialios komisijos. Tokiems žmonėms vykdoma mokymo programa Gynybos pajėgose ir jie pritraukiami prie gynybinio pobūdžio darbų Gomelio srityje. Mano nuomone, jie tapo kitais žmonėmis. Kariuomenės drausmė rimtai keičia požiūrį į gyvenimą, šeimą ir darbą. 💜 NEWS.BY MAX