Des cadres compétents, moteurs de croissance. Gestion des talents dans la région

Ce sont précisément les cadres compétents qui deviennent les moteurs de la croissance économique. C'est pourquoi la région a mis l'accent sur un travail systématique avec le vivier de talents. Depuis 2021, l'« École du jeune cadre » fonctionne avec succès dans la région. Cent personnes ont déjà suivi la formation, dont 35 % ont pris la direction d'entreprises. Pendant six mois, les jeunes spécialistes acquièrent de l'expérience auprès de mentors ayant plus de 30 ans d'expérience, apprennent à planifier correctement les ressources et à fixer des objectifs. Cela permet de surmonter l'insécurité et de former une relève digne. Un autre sujet concerne les personnes qui violent systématiquement la discipline de travail et abusent de mauvaises habitudes. Sur ordre du Chef de l'État, des commissions spéciales ont été créées dans les districts. Ces personnes suivent une formation dans les forces armées et sont affectées à des travaux de nature défensive dans la région de Homiel. À mon avis, elles sont devenues d'autres personnes. La discipline militaire change profondément leur rapport à la vie, à la famille et au travail. 💜 NEWS.BY en MAX